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如何提高公司的管理水平提高业绩?

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创业不易,守业更难。每一位老板都希望自己的公司能够越做越大。在公司不管扩大规模,员工数量不断增加的情况下,如何提升管理水平,让公司能够有条不紊运作下去呢?

一、需要企业有一套完善的运作机制

在这个飞速发展的时代,对于企业的发展来说,从根本上讲良好的管理制度是企业快速发展的保证。企业管理制度在企业管理中是不可替代的,占有非常重要的位置。制订管理制度是为了约束员工的行为,使企业内的各个环节能够有序进行,从而他企业能够不断的发展壮大。因此,企业要做到对制度的不断革新,有所传承有所发展,不断适应新的社会需求。

二、需要管理者具备优秀的管理品质和能力

美国著名管理大师迈克尔·波特曾说:“一个管理者的能力表现并不在于指挥别人,而是在指挥自己跳出最美的舞蹈。”意即新一代的管理者,除了指挥他人为公司缔造业绩,以及充实自身的专业技能外,还必须具备基本的六大领导能力,如此才能成为一名成功的企业家。六大领导能力即沟通能力、协调能力、规划与统整能力、决策与执行能力、培训能力、统驭能力。

三、需要借助高科技只能管理工具

随着企业员工人数的增长,员工的管理成为越来越头痛的问题。特别是在销售型的企业,随着微信的普及,绝大部分销售人员通过微信来添加客户的联系方式,并在微信上与客户沟通。人员这么对,如何实现对员工的有效管理?跟踪与查看员工每日的工作情况,统计员工每日的工作效果?

此时,一款可以统管员工的工作手机尤为重要。奥创工作手机,专为企业解决这些痛点而生。

奥创工作手机与智能云客服系统统接通后可以实时抓取销售业务员使用工作手机与客户沟通的数据,反馈给管理端后台,包括通话录音、短信、微信聊天信息、微信财务记录、敏感行为操作等,真正的实现交易透明化、规范化,使管理者对销售交易环节进行全局把控。

奥创智能云客服系统能够对销售与客户有效对话统计及销售的月业绩统计,在自动生成的数据报表中能够看到销售的每笔交易金额,企业可按数据对销售进行绩效考核、提成。

对于企业来说,使用奥创云客服这样的智能能管理系统,不仅可以提高管理效率,还可以提升公司业绩。奥创工作手机无疑是帮助企业增长业绩、扩大规模的利器。

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